岗位职责： 
1、负责公司人事行政工作，熟悉人力资源六大模块及行政后勤事务，具备优秀的组织能力，沟通能力，表达能力，写作能力和应变能力，能熟练使用Office
2、负责对各部门规章制度执行情况进行监督和检查，完成上级领导布置的工作任务。
大专及以上学历，有两年办公室管理经验，有一定的组织管理能力。薪酬5000+元/月（五险一金+工龄补贴+节日补贴+全勤）