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贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘合同制工作人员方案
作者:www.12114job.com 时间:2021/8/18 阅读:236次
为确保招聘工作顺利进行,特制定《贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘合同制工作人员方案》(以下简称《招聘简章》)。   一、招聘原则(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则; (三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。  二、招聘对象及人数  根据工作需要,公开招聘合同制工作人员4名。  具体招聘岗位及要求见《贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘合同制工作人员岗位及要求一览表》(附件1)。三、招聘条件报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。2.遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。3.安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。4.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。5.年龄在18周岁以上(2003年8月27日以前出生),35周岁以下(1985年8月27日以后出生),以上日期均含当日。6.身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。7.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。  四、招聘程序(一)发布公告在贵州医科大学(http://www.gmc.edu.cn/)、贵州医科大学口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/)发布公开招聘公告。公告时间从2021年8月17日到2021年8月23日。(二)报名  1.报名时间、地点和方式:(1)电子邮件方式报名:报名时间:2021年8月24日至2021年8月27日     报名方式:采用电子邮件报名方式,符合应聘条件的人员,请将报名表(附件2);个人简历;毕业证、学位证扫描件;身份证扫描件;疫情防控承诺书(附件4);行程码截图;健康码截图及岗位需求证件扫描件,在职人员需提供所在单位及主管部门同意报名的证明扫描件,整体打包发送至649696228@qq.com,邮件主题请注明为“贵州医科大学附属口腔医院合同制人员报名”,邮件内容请注明“姓名+报考岗位”。 由贵州医科大学附属口腔医院根据招聘条件及岗位要求,对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。审查不合格的不予报名,审查合格的人员名单在贵州医科大学(http://www.gmc.edu.cn/)和贵州医科大学口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/)上公布。2.报名要求:每位应聘人员只能应聘一个岗位,单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的,按实际报名人数开考。根据应聘人员的笔试成绩,按单个岗位计划招聘数与该岗位参加面试人数1:3比例从高分到低分依次确定进入下一环节,同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时确定为进入下一环节人员。单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数未达到1:3比例的,按实际取得有效笔试成绩人数确定参加面试对象。原则上要求本人亲自报名和填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为应聘人员本人填写,由应聘人员本人承担相关责任。 特别提示:报名应聘人员填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致,如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。(三)考试考试由贵州医科大学附属口腔医院组织实施。考生应按贵州省疫情防控要求进行自我隔离。1.打印准考证时间:2021年9月1日方式:报名成功后工作人员会将准考证发送至考生邮箱,考生自行打印后可凭准考证参加笔试。2.笔试   (1)笔试时间、地点:各岗位考试具体时间、地点见准考证。  (2)笔试范围:相关岗位基础理论、基本知识及基本技能。  (3)笔试形式:闭卷作答。  (4)笔试分值:笔试成绩满分100分,占总成绩50%。未完成所有笔试科目或未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格,根据应聘人员的笔试成绩,按单个岗位计划招聘数与该岗位参加面试人数1:3比例从高分到低分依次确定进入下一环节,同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时确定为进入下一环节人员。单个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数未达到1:3比例的,按实际取得有效笔试成绩人数确定参加面试对象。笔试成绩在贵州医科大学(http://www.gmc.edu.cn/)和贵州医科大学口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/)上公布。  3.面试  (1)面试时间、地点:与参加面试人员名单一并公布。  (2)面试内容:专业知识、专业实践能力、语言表达能力、综合分析能力测试等。  (3)面试分值:面试成绩满分100分,占总成绩50%。  (4)公布面试成绩:面试成绩在贵州医科大学(http://www.gmc.edu.cn/)、贵州医科大学口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/)上公示。面试成绩须达到70分(含70分)以上才能进入下一环节。  4.总成绩计算  总成绩按笔试成绩占50%,面试成绩占50%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的,按实际成绩计算,如仍并列的,面试成绩高的进入下一环节。总成绩在贵州医科大学(http://www.gmc.edu.cn/)和贵州医科大学口腔医学院网站(http://kqx.gmc.edu.cn/)上公示。(四)体检面试结束后即进入体检环节。面试结束后,根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位予以递补。体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。(五)资格复审及考察体检合格的应聘人员确定为考察对象,对其进行资格复审及考察。   资格复审内容为报名时所提交证件的原件。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。在资格复审及考察中发现下列情况之一者,考察不合格,报贵州医科大学附属口腔医院党委审定后,取消其进入下一环节的资格,空缺岗位递补:1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;2.现役军人;3.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;4.被开除公职的人员;5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;6.截止办理聘用审批手续时未能提交离职证明的人员; 7.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;8.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;9.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;10.有法律、法规规定不得聘用的人员; 11.原件与报名时所提交证件不符者。(六)办理聘用手续体检合格后,被聘用人员应在规定时间(招聘工作结束一周内)到招聘单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。五、有关说明(一)公开招聘工作在贵州医科大学附属口腔党委的统一领导下,成立公开招聘工作领导小组。(二)联系电话:0851-88512226     监督电话:0851-88512230 (三)招聘考试过程中要求考生须佩戴口罩,出示健康码,遵守招聘工作相关要求和防控工作指引。健康码为“红码”、体温≥37.3℃或不遵守招聘相关要的不能参加考试。所有考生必须遵守《贵州医科大学附属口腔医院2021年合同制招聘考试防疫指南》。六、未定事宜,由贵州医科大学附属口腔医院党委研究确定。本方案由贵州医科大学附属口腔医院负责解释。 附件:1.贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘合同制工作人员岗位及要求一览表2.贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘合同制工作人员报名表 3.贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘考试防疫指南 4.贵州医科大学附属口腔医院2021年公开招聘疫情防控承诺书 贵州医科大学附属口腔医院 2021年8月17日    


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